子育て世代をターゲットにしたデザイン住宅の設計スタッフ(建築士)(ID:503)|株式会社ジャスティス

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子育て世代をターゲットにしたデザイン住宅の設計スタッフ(建築士)(ID:503)|株式会社ジャスティス

子育て世代をターゲットにしたデザイン住宅の設計スタッフ(建築士)

浜松市の住宅会社

【浜松市】子育て世代をターゲットにしたデザイン住宅の設計スタッフ(建築士)
大手ハウスメーカーで実績を積んだ若き社長が引っ張る工務店で創業メンバーの募集!スタートアップを経験出来る貴重な求人です!

子育て世代をターゲットにしたデザイン住宅の設計スタッフ(建築士)(ID:503)の求人画像1

■仕事内容■

若き社長が引っ張る新進の工務店で
スタートアップメンバーの募集!
設計担当として以下の業務をお任せします。

・お客様への提案間取り図面の作成、
 修正(CADはアーキトレンドを使用) 
・各種申請業務(申請、受取、補正)
・敷地調査、役所調査 
・契約図面の確認&申請、図面作成
 (アーキトレンドを使用します)
・営業対応補助(省エネ説明、重要事項説明)等

新しい住宅ブランドを展開する当社で、
住宅の設計業務をご担当いただきます。

様々なパターンの坪数・間取りのプランを
多数ご用意しており、お客様のご要望に
限りなく近いお家づくりが可能!
お客様ひとりひとりの声に耳を傾け、
基本の図面に反映していくお仕事です。


■ポイント■

2022年に会社設立の住宅会社です。
創りたい家ではなく、お客様から
選ばれる家づくりを目指す。
家創りそのものではなく、その家での
幸せな生活を創る。
それが当社の家創りの理念です。
お客様が幸せになれる、幸せな生活を
できるように当社が全力でお手伝いします。

当社は、年齢も社歴も関係なく、
自立型社員の活躍が正当に評価される社風です。
旧態依然とした年功序列の昇進制度ではなく、
実力に応じてランクアップでき、
短期間での昇進も可能です。




募集要項

お仕事No.3124
勤務先名浜松市の住宅会社
職種・業種子育て世代をターゲットにしたデザイン住宅の設計スタッフ(建築士)
勤務地浜松市中央区(旧中区)
給与想定年収3,250,000~8,370,000円(賞与・手当・インセンティブ含む)
給与の額は経験・実績・前職給与等を考慮し相談の上決定致します。
諸手当通勤手当
インセンティブ ※営業のみ  
固定残業代(34.8時間)
役職手当
資格手当(1級建築士:5万円、2級建築士:3万円、宅地建物取引士:2万円、インテイリアコーディネーター:1万円)
昇給・賞与昇給 あり
賞与 あり 
就業時間9時00分~18時00分
雇用形態正社員、契約社員
応募条件【必須】普通自動車運転免許 注文住宅設計業務に関する実務経験のある方。
【歓迎】一級建築士、二級建築士
待遇・福利厚生社会保険完備
新年会・忘年会・BBQ・懇親会等
社内PC・社内スマホ(Iphone)支給
マイホーム補助制度 
健康診断
書籍等購入費会社負担
受動喫煙防止措置有り(屋内禁煙)
休日休暇隔週休2日制(毎週水曜+隔週火曜) ※職種ポジションにより相談可
GW休暇:3日 夏季休暇:3日 年末年始休暇:9日 特別休暇:2日 育休・産休制度 他
ジャスティスからのご案内■ジャスティスについて■

ジャスティスは静岡県内全域の「住宅・建設業界」と「広告・クリエイティブ業界」が専門のお仕事紹介・転職支援会社です。


■求人のご紹介について■

この求人の紹介をご希望の方は、求人情報ページにある「応募する」ボタンからのエントリーをお願い致します。

エントリー後、弊社の転職コンサルタントと面談(対面・オンライン)の上、エントリーして頂いた求人及び、その他ご希望に合った求人をご紹介致します。

オンライン面談は、ZOOM等により実施しますのでご希望の方はお気軽にお申し付け下さい。
更新日(この求人情報は更新から26日経過しています)

企業情報

紹介会社名株式会社ジャスティス
住所静岡県静岡市葵区追手町2-12 静岡安藤ハザマビル5階
事業内容広告・WEB・クリエイティブ業界向けの人材紹介サービス事業
住宅・建設業界向けの人材紹介サービス事業

■許可番号
厚生労働大臣許可 有料職業紹介事業許可 22-ユ-010041
HPhttps://www.justice-cr.jp/

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想定年収276.8万円~419.2万円(手当・賞与含む)※通勤手当除く